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第3050章 小橙总经理的权力制衡(第6页)

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“李总,文件起草好了,您看看。”

李总接过文件,仔细地看了起来,一边看一边点头,“嗯,写得很详细。

你把这个文件发给小橙总经理,让她也看看有没有什么问题。

如果没问题,就尽快实施这个新的人事安排,希望我们的瑜伽裤运动系列生产工厂能在新的管理团队下蒸蒸日上。”

“好的,李总,我这就去办。”

小魅秘书拿着文件快步离开,去执行新的任务,而这一系列的安排也将为公司的发展带来新的变化。

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当天下午,阳光的余晖洒在董事长李总的办公室内,四周一片静谧,只有墙上的挂钟滴答作响。

李总坐在办公桌后,处理着文件,突然,像是有一道光闪过脑海,他猛地想起小橙总经理还没有助理。

小橙刚接任总经理职位,诸多事务繁杂,得给她配个有能力的助理,这样才能更好地协助她开展工作,稳固她在总经理位置上的管理。

想到这里,李总拿起电话,“小魅秘书,来一下。”

不多时,小魅秘书迈着轻盈的步伐走进办公室,“李总,您找我?”

李总点头,神色严肃地说道:“小橙总经理现在孤身一人处理那么多事务,这可不行。

我们得给她配个得力的助手。

我考虑了一下,你起草个文件,把时尚内心服装品牌的生产工厂总经理碧心调过来,担任集团公司总经理助理。”

小魅秘书一听,眼睛亮了起来,嘴角泛起笑容,“李总,您这个决定太对了,早应该给小橙总经理配个助理了。

碧心是个很有能力的人,在时尚内心服装品牌的生产工厂干得风生水起。

她有着丰富的管理经验和敏锐的时尚洞察力,调她过来协助小橙总经理,肯定能让工作开展得更加顺利。”

李总微微皱眉,若有所思地说:“碧心能力强是没错,但时尚内心服装品牌的生产工厂那边会不会受到影响?毕竟她一走,那边也需要合适的人来接手。”

小魅秘书微微歪头,思考片刻后回答:“李总,这方面我们可以在内部选拔或者从外部招聘合适的人才来填补碧心的空缺。

而且,目前来看,协助小橙总经理稳定集团公司的发展更为重要,有了碧心这样有经验的人帮忙,小橙总经理能更好地统筹规划,这对整个集团的益处更大。”

李总认可地点点头,“嗯,你说得有道理。

那就这么定了,尽快安排碧心的交接工作,让她能早日到小橙总经理身边任职。

对了,在文件里要注明,碧心担任总经理助理后,要负责协助小橙总经理处理日常事务、参与重要决策的筹备以及协调各部门之间的关系,特别是要在业务拓展和市场分析方面发挥她的专长。”

“好的,李总。

我会在文件里详细注明这些职责。

碧心过来后,小橙总经理就能轻松一些了,她们俩配合起来,说不定能给集团带来不少新的思路和策略呢。”

小魅秘书兴奋地说道。

“是啊,希望她们能默契配合。

小橙总经理年轻有冲劲,但经验上还有所欠缺,碧心正好可以弥补这一点。

而且碧心在生产工厂待久了,可能对市场前端的了解没有那么深入,跟着小橙总经理,也能拓宽她的视野。

这是个双赢的安排。”

李总眼神中透露出期待。

“我这就去起草文件,尽快落实这件事。”

小魅秘书说完,便带着满满的干劲离开了办公室,着手准备相关文件,为集团公司这一重要的人事调动开启新的篇章。

:()董事长和秘书的邂逅

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