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天悦传媒在新技术应用和市场推广的道路上屡屡受挫,内部的压力和外部的质疑如阴云般笼罩。
库存的积压使得公司的资金流转愈发困难,财务状况陷入了危机。
“孙董,照这样下去,我们的资金链很快就会断裂。”
财务总监面色沉重地说道。
孙天策深知情况的严峻性,他决定采取激进的措施来解决库存问题。
“我们进行大规模的促销活动,哪怕降低利润,也要尽快清空库存,回笼资金。”
然而,促销活动虽然吸引了部分消费者,但效果并不如预期,库存依然居高不下。
此时,市场上又出现了新的竞争对手,他们凭借着更具创新性的产品和更低的价格,迅速抢占了市场份额。
“孙董,这些新对手来势汹汹,我们的市场空间被进一步压缩。”
销售经理忧心忡忡。
孙天策没有被困难吓倒,他带领团队深入分析竞争对手的优势和弱点。
“我们要找到差异化的竞争点,不能在别人的赛道上盲目跟风。”
经过调研,他们发现消费者对于个性化和定制化的产品有着更高的需求。
于是,天悦传媒决定调整产品线,推出一系列个性化定制的服务。
但这需要对生产流程进行大规模的改造,成本高昂且风险巨大。
“孙董,这样的改造投入太大,如果失败,我们可能就没有翻身的机会了。”
生产部门的负责人提出了担忧。
孙天策坚定地说:“这是我们破局的关键,必须冒险一试。”
在改造生产流程的过程中,遇到了技术难题和人员短缺的问题。
“孙董,新的技术我们还没有完全掌握,人员培训也需要时间。”
技术负责人着急地说道。
孙天策亲自协调各方资源,从外部引进专家,同时加强内部培训。
“我们要争分夺秒,尽快攻克这些难题。”
就在公司全力推进生产流程改造的时候,一些合作伙伴因为对天悦传媒的前景感到担忧,开始减少合作或者提出更苛刻的条件。
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